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Los sindicatos fuerzan el segundo «apagón» de Telemadrid en siete días

09:36:29 - 02/07/2008VMT -El paro fue secundado por el 65,9 por ciento según fuentes de Telemadrid y por el 90 por ciento, según los cálculos de los sindicatos

«Irresponsabilidad sin precedentes». Así es como define la Dirección de Telemadrid la nueve huelga de veinticuatro horas convocada ayer en la cadena autonómica por los sindicatos CC.OO., UGT y CGT en demanda de mejoras salariales y sociales. Desde la empresa se insiste en que es irresponsable «llevar a negro la programación y los informativos de la televisión pública que los madrileños financian con sus impuestos».

Es, además, un paro sin servicios mínimos acordados. La pantalla se quedó negra hacia las doce y media de la mañana de ayer y así seguirá hasta pasado le mediodía de hoy. Igualmente, la programación radiofónica de Onda Madrid quedó paralizada. El paro fue secundado por el 65,9 por ciento según fuentes de Telemadrid y por el 90 por ciento, según los cálculos de los sindicatos. La empresa asegura que el índice de paro por ella dado es similar al registrado en la anterior huelga, la registrada el pasado 24 de junio.

Telemadrid indicaba ayer que «bajo la coartada de la falta de acuerdo ante un convenio colectivo que apena llevaba negociándose mes y medio, CC.OO., UGT y CGT empujan a los trabajadores a la decimoséptima jornada de huelga en cuatro años y medio».

Por ello, la empresa se refería a la «reiteración y empecinamiento en el conflicto que enmarca esta nueva jornada de paro en la táctica sindical de permanente ataque al Gobierno de la Comunidad de Madrid, en contraste con el sumiso comportamiento que los mismos sindicatos mantienen ante la crisis frente al Gobierno de España».

Las reivindicaciones que los sindicatos ponen sobre la mesa son: subida salarial del Índice de Precios al Consumo (IPC) real al final del año ( está ya en el 5 por ciento), creación de 46 plazas fijas más para alcanzar el 75 por ciento de fijeza en la plantilla, así como el compromiso de producción interna de programas «que asegure —dicen los sindicatos— la utilización de los medios técnicos y humanos de la casa».

Sin embargo, la dirección de Radio Televisión Madrid (RTVM) insistía en que «durante toda una semana ha intentado evitar el perjuicio que, para los madrileños y los trabajadores, va a suponer la huelga». Recuerda, además, que ofreció el pago inmediato de un aumento salarial del 2 por ciento con retroactividad al pasado 1 de enero. Telemadrid recuerda que, incluso desde el Gobierno de Rodríguez Zapatero, se ha pedido «austeridad» y que, por ello, «ante la crisis económica en la que están inmersos todos los españoles, las reclamaciones sindicales se convierten en un disparate».

Así, Telemadrid recuerda que a las condiciones del anterior convenio colectivo, uno de los mejores del sector, quieren sumar, entre otras cuestiones, un aumento salarial del 5,1 por ciento, una nueva paga extra que supondría un 7,28 por ciento y una semana menos de trabajo, que supondría un 2,3 por ciento. El conjunto de estos incrementos «equivale a una subida de los costes salariales no inferior al 15 por ciento».

Por último, desde la empresa se asegura que el porcentaje de producción propia de la cadena es «superior» al de otros canales autonómicos, entre los que cita a Canal9, TV3, ETB-2 y Castilla-La Mancha.

Los consejeros de Telemadrid nombrados a propuesta del PP han solicitado la celebración de una reunión extraordinaria del Consejo de Administración para el 8 de julio.

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