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Fomento ha puesto en marcha un pionero servicio de relevo generacional que se adelanta al cierre de los comercios por jubilación del titular y facilita su transmisión en las mejores condiciones: evitando la desaparición del negocio y manteniendo el empleo. Un estudio concluye que en un plazo de cinco años 1.500 tiendas donostiarras podrían echar la persiana definitivamente por el retiro de su responsable.

Tras 25 años de trabajo detrás del mostrador de una pequeña floristería junto a su mujer y dos dependientas, José Manuel, a sus 60 años, está pensando en dejar un comercio que ha ido declinando en su volumen de negocio y al que sus hijos no se quieren arrimar. Ante la falta de conocimiento de cómo hacerlo se propone llegar a un acuerdo con sus trabajadoras y colgar en la puerta del local el clásico cartel de "Se Vende". Resultado: dos trabajadores en paro, un local cerrado e inactivo y un negocio perdido. El servicio de relevo generacional que acaba de poner en marcha la Sociedad Municipal de Fomento pretende luchar contra esta situación. Las razones para apoyar el mantenimiento de los negocios son evidentes: cuando se crea una empresa se generan como media dos empleos, pero cuando se garantiza su continuidad se mantienen cinco.

Después de varios años de trabajo, Fomento se decidió a lanzar este servicio piloto en Altza. En este barrio encontró una asociación de comerciantes "receptiva" y un tipo de comercio que encajaba con aquellos a quienes se pretendía ayudar, según explicó ayer el concejal Enrique Ramos.

El servicio pone a una consultoría experta en transmisiones a valorar el negocio y analizar su viabilidad a medio plazo -estudia el régimen de propiedad, la ubicación, el fondo de comercio, las cifras de negocio, sus perspectivas...-. Este análisis objetivo, realizado por especialistas independientes, "permite conocer la situación real del negocio de cara a la transmisión". Como ayer se dejó claro, la virtualidad del servicio es que no se trata de valorar económicamente un local sino un negocio, con el objetivo de darle continuidad. ¿Cómo? Fomento busca de forma paralela a emprendedores que tengan ganas de tomar el testigo del negocio y que puedan aprovechar clientela y relaciones comerciales para emprender una nueva fase. Fomento analiza el perfil de los emprendedores que tiene en sus listas para dar con la persona adecuada. Una vez que se llega a este punto, hace de celestina poniendo en contacto a las dos partes para propiciar que lleguen a un acuerdo.

El servicio ya ha hecho 8 valoraciones de negocio que están a punto de llegar a la fase de contacto vendedor-comprador. Las dos partes interesadas pueden acceder a estas prestaciones llamando al teléfono 943-481764. El servicio no se queda en este punto, ya que acompaña en su andadura al nuevo empresario prestándole asesoramiento y formación.

Se trata de una herramienta que, sin duda, utilizarán en el futuro muchos comerciantes que no saben cómo transitar hacia la jubilación sin enterrar el negocio en el que han trabajado.

Según un estudio de Fomento, 1.500 comercios donostiarras se podrían encontrar en esta situación en un plazo de cinco años -2.764, en un plazo de 10 años-. Se trata de establecimiento tradicionales, con entre uno y 10 trabajadores, en locales de unos 80 m2, de sectores variados como alimentación, hostelería, servicios a empresas o inmobiliarias.